La création d’entreprise : un booster de carrière ?

on juin 6 | in Mes conseils | by | with No Comments

Le réseau, véritable booster de carrière ?

Le réseau, véritable booster de carrière ?

Je le croyais sincèrement…

 

Je me disais : un mec, diplômé d’une grande école de commerce, avec 4 ans d’expérience en tant que chef d’entreprise (plus de 5 salariés), dynamique, jeune, motivé…

… ça devrait plaire !

 

Après 5 entretiens dans une société de conseil, on m’envoie une proposition…

Le job me plaît bien, nécessite des compétences très transversales, prévoit une évolution de carrière rapide, et l’équipe est très sympa.

 

… mais à réception de la proposition salariale, je suis surpris d’apprendre que je suis embauché en tant que jeune diplômé.

 

Je me renseigne auprès de copains qui sont dans la boîte, et une amie m’explique qu’elle a réussi à valoriser ses 15 mois d’expérience professionnelle en tant qu’assistante chef de produit.

 

Je me dis donc que je dois pouvoir valoriser mes 4 ans d’expérience pro…

 

Et voilà la réponse de la DRH : « Oui, vous avez un profil intéressant, vous êtes entrepreneur, c’est bien, vous pourrez vite progresser au sein de notre cabinet. Mais il vous manque cruellement de maturité, vous n’avez pas d’expérience… en grande structure. Nous ne pourrons donc pas valoriser votre expérience d’entrepreneur. Vous savez, pour nous, cela ne vaut pas grand chose… »

 

Youpi !

 

Alors, la création d’entreprise est-elle un véritable booster de carrière ???

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